|
36103382112024
|
I PLAN IGUALDAD GALIPAN |
PLAN DE IGUALDAD ACORDADO CON LOS REPRESENTANTES DE LAS PERSONAS TRABAJADORAS
|
Pontevedra |
04/03/2024
|
26/01/2024
|
25/01/2028
|
|
|
36105461012024
|
Elis Manomatic, S.A. |
REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA
|
Pontevedra |
04/03/2024
|
01/01/2022
|
31/12/2025
|
|
|
36105461012024
|
Elis Manomatic, S.A. |
REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA
|
Pontevedra |
04/03/2024
|
01/01/2022
|
31/12/2025
|
|
|
36105461012024
|
Elis Manomatic, S.A. |
REVISIÓN SALARIAL AUTOMÁTICA
|
Pontevedra |
04/03/2024
|
01/01/2022
|
31/12/2025
|
|
|
29103532182019
|
EMPRESA "ELIMANFRA, SL" |
INAPLICACIÓN DE CONVENIO
(TEXTO NUEVO)
|
Málaga |
04/03/2024
|
01/02/2024
|
|
|
|
29104432182021
|
EMPRESA "LOVE GREEN FOOD, SL" |
INAPLICACIÓN DE CONVENIO
(TEXTO NUEVO)
|
Málaga |
04/03/2024
|
01/02/2024
|
|
|
|
22100112012019
|
EXPLOTACIONES TURISTICAS CANDANCHU S.A. |
CONVENIO COLECTIVO
(TEXTO NUEVO)
|
Huesca |
04/03/2024
|
01/01/2023
|
31/12/2025
|
|
|
08015422012008
|
II Conveni col.lectiu Universitat de Vic-Universitat Central de Catalunya |
ACUERDO PARCIAL
|
Barcelona |
04/03/2024
|
01/07/2014
|
30/06/2017
|
|
|
18000872011990
|
INDUSTRIAS KOLMER, S.A. |
REVISIÓN SALARIAL
|
Granada |
04/03/2024
|
01/03/2022
|
28/02/2027
|
|
|
08002302011997
|
FGS de l'Hosp. de la Santa Creu i Sant Pau (conveni general) |
REVISIÓN SALARIAL
|
Barcelona |
04/03/2024
|
01/01/2018
|
31/12/2025
|
|
|
06100662012020
|
LIDER ALIMENT SA |
TABLA SALARIAL
|
Badajoz |
04/03/2024
|
01/01/2023
|
31/12/2025
|
|
|
06000155011981
|
COMERCIO TEXTIL |
TABLA SALARIAL
|
Badajoz |
04/03/2024
|
01/01/2021
|
31/12/2023
|
|
|
47000545011983
|
INDUSTRIAS DE TINTORERIAS Y LIMPIEZA DE ROPA, LAVANDERIAS Y PLANCHADO DE RO[..] |
REVISIÓN SALARIAL
|
Valladolid |
04/03/2024
|
01/01/2022
|
31/12/2024
|
|
|
08002651011996
|
Marelli España, SAU |
CONVENIO COLECTIVO
(TEXTO NUEVO)
|
Barcelona |
04/03/2024
|
01/01/2023
|
31/12/2025
|
|
|
13000115011982
|
CONSTRUCCION Y OBRAS PUBLICAS |
CONVENIO COLECTIVO
(TEXTO NUEVO)
|
Ciudad Real |
04/03/2024
|
01/01/2022
|
31/12/2026
|
|
